Arbeiten bei der Patentpool Group
01 _ STELLENBESCHREIBUNG
Manager (w/m/d)
Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Manager (w/m/d) zur Verstärkung unseres Münchner Teams, der in enger Zusammenarbeit mit unserem COO für das Venture-Portfolio verantwortlich ist.
Ihre Gelegenheit:
- Eigentümergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und sehr effektiven Entscheidungsfindungsprozessen in einem schnelllebigen, aber sehr kooperativen Arbeitsumfeld
- Steile Lernkurve bei der Gründung von Unternehmen und der Durchführung von Seed-Investitionen durch direkte Berichterstattung an das Top-Management
- Raum für Ihre eigenen Ideen sowie die Möglichkeit, in eine Managementposition bei einem unserer (zukünftigen) Unternehmen hineinzuwachsen
02 _ PROFIL
TÄTIGKEITEN & ANFORDERUNGEN
Tätigkeiten
- Identifikation und Akquise von neuen Technologien und Investitionsmöglichkeiten, Teilprojektleitung
- Due Diligence, Teilprojektleitung: Bewertung von Projekten durch Marktforschung, Produkt-Reviews, Wettbewerbsanalyse, betriebswirtschaftliche Auswertungen
- Verantwortung von Business Cases und Investmentmemoranden
- Verantwortung von DCF- und Bewertungsmodellen
- Repräsentation des Unternehmens bei Treffen mit Gründern und Investoren
- Teilverantwortung von Quartals-Reportings sowie internen Projekten
- Markttrends: Strukturierter Aufbau von Fachwissen innerhalb des Teams rund um Technologiesektoren, um interessante Geschäftsmodelle frühzeitig identifizieren zu können
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium an einer namenhaften Universität im In- und/oder Ausland
- 3-5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Investment Banking und/oder Venture Capital
- Hohe Affinität für innovative Technologien und Startups
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Strategisches, weltoffenes Mindset geprägt von stark analytischen, pragmatischem Denken, sowie einer Hands-on-MentalitätEigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Grad an Eigenmotivation